首页 > 行政/人事/后勤 > 人事主管 > 人事主管
更新:2017-09-19
  • ¥3K-4K元/月
  • 职位福利
  • 大专 / 经验3年以上 / 性别不限 / 23~40岁
  • 泗阳县(江苏省宿迁市泗阳县东经济开发区文城东路277号)
  • 招聘1人
职位动态
  • 82%

    简历处理

  • 893

    已浏览

  • 59

    已申请

  • 2017-09-19

    企业登录

职位描述 面试评价(0) 公司简介
 1、性别:不限
  2、年龄:20-40岁
  3、学历:大专以上
  4、经历:3年以上企业人力资源管理工作经历,1年以上主管工作经验。
  5、基本要求:
  ①具有良好的道德品质和企业意识;
  ②通晓人力资源管理理论,具有人力资源管理、培训实践经验。
  ③较强的计划能力和执行力。
  6、特殊技能:
  ①熟练操作电脑等办公设备,基本的网络知识。
  主要岗位职责
  1. 负责起草公司各种人事相关制度。
  2.负责组织招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源工作。
  3. 负责劳动合同签订或续签的管理,以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。
  4. 负责落实劳动安全保护,参与公司劳动安全、工伤事故的调查、善后处理和补偿。
  5. 负责年终先进部门、个人的评选评比,授予荣誉称号的工作及申报。
  6. 负责指导、管理、监督下属人员的业务工作,改善工作质量和态度。
  7. 完成领导临时交办的其他任务。
食品/饮料/烟草/餐饮 私营.民营企业 200~500人 泗阳县
微信招聘
该公司其他职位