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测测你的职场人际问题

  • 宿迁人才网转载.作者不详 更新时间:2017-8-21 16:38:45 来源:编辑部转载
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   职场压力的确不小,而职场人际关系也是组成职场压力的一部分,处理不好你和同事之间的关系,恐怕你的职场生活也不会过得很好,那么你在职场上有什么人际关系问题时不得不面对的呢?是领导力太强而带来的自负,还是不擅长和别人沟通呢?心理测试告诉你答案咯!
 
  测测你职场上有何人际问题
 
  测试开始:
 
  1你很容易轻信别人的话?
 
  是——2
 
  不是——3
 
  2你对上司的工作执行力很强?
 
  是——4
 
  不是——3
 
  3你总是比别人慢半拍?
 
  是——5
 
  不是——4
 
  4你的工作效率很高?
 
  是——6
 
  不是——5
 
  5你适合做很精细的工作?
 
  是——7
 
  不是——6
 
  6你在职场上总是吃气?
 
  是——8
 
  不是——7
 
  7你的梦想一直在坚持?
 
  是——9
 
  不是——8
 
  8你对生活质量要求高?
 
  是——9
 
  不是——10
 
  9你经常被人欺骗?
 
  是——11
 
  不是——10
 
  10你吃饭速度很快?
 
  是——11
 
  不是——12
 
  11你很会说谎?
 
  是——13
 
  不是——12
 
  12你对自己的能力自信?
 
  是——13
 
  不是——14
 
  13你有很多创新的点子?
 
  是——14
 
  不是——15
 
  14你生活费很高?
 
  是——A
 
  不是——B
 
  15你对工资薪水特别在意?
 
  是——C
 
  不是——D
 
  答案在下面哦
 
  A享受主义
 
  你是一个不折不扣的享受主义,尽管是在团队合作之中,每个人的力量都是重要的,但你往往付出的比别人要少很多.这就是你让身边的人际关系很不能接受的原因,如果你能够学会少一点享乐主义,更多一些脚踏实地的工作态度,相信你的职场人际关系会更好的呢!
 
  B太依赖团体
 
  如果离开了团体,你的工作能力会有很大的下降,不得不说这是你需要改变的地方.不是所有人都能够胜任独立完成工作的职位,可是你也需要在团队合作中表现出自己的优势和能力.如果你所有的工作都依赖于团队而完成的话,久而久之,你身边的同事对你的态度都会有改变呢!
 
  C目光短浅
 
  在言谈举止上你给人的感觉就是你的目光短浅,特别是跟你接触的时间越长就会觉得你的眼里似乎只有金钱和利益,但是没有长远的规划和想法,这些是你在职场的人际关系中最容易出问题的一个环节,你需要让更多人认可接受你的呢!只有让别人觉得你真的是一个有远见的人,才算得上是成熟稳重的作风呢!
 
  D自负
 
  纵然你是一个很有能力的人,但是也需要避免自负的心态,毕竟有能力的人有很多,而你如果把自己看得太高,自然身边的人会对你有意见的.如果你的这种自负心理有改变,特别是多一点对你同事的尊重,你的运气会好很多的你!不是谁都能够能接受你的坏脾气哦!


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